Казахстан планирует трудоустраивать работников нефтесервисных компаний за границей

О планах по трудоустройству более 80 тысяч работников, которые будут высвобождены с Тенгиза в период с 2022 по 2024 год и других бывших сотрудников нефтесервисных компаний, рассказал председатель Союза нефтесервисных компаний Казахстана Алмас Кудайберген на брифинге в СЦК.

По его словам, значительное количество квалифицированного персонала, имеющего опыт работы в этой сфере, является ценным ресурсом, и потерять его было бы невыгодно.

"За 2022-2024 годы на Тенгизе высвобождается более 80 тысяч человек. Мы начали думать, что с этим делать. Нам важен каждый работник, это очень хороший обученный персонал, который имеет хороший опыт. И нам не хотелось бы терять людей, с семьями – это более 200 тысяч человек. И мы решили искать новые проекты. Первоначально это была Россия. В России очень много казахстанцев работают, но, к сожалению, из-за войны многие проекты встали. Другое направление – это нефтегазовый рынок Ближнего Востока. Среди них самыми перспективными являются Катар и Саудовская Аравия", – рассказал Алмас Кудайберген.

Он подчеркнул, что одним из путей трудоустройства казахстанцев является сотрудничество с зарубежными генподрядчиками, уже работающими в Казахстане. Более 25 из топ-200 мировых компаний имеют представительства в стране, и в рамках этих отношений планируется привлечение казахстанских специалистов в международные проекты.

"По нашим оценкам, эти компании за 30 лет работы в Казахстане заработали больше 50 млрд долларов. Мы подумали, что есть какой-то моральный долг у этих компаний, и они должны привлекать казахстанских специалистов в свои международные проекты. Мы организовали поездки в головные офисы генподрядчиков и есть ряд договорённостей, что эти зарубежные компании будут привлекать казахстанских субподрядчиков и специалистов", – отметил председатель Союза нефтесервисных компаний.

Для сотрудничества с Катаром создали Казахстанско-Катарскую торгово-промышленную палату. Катар, имеющий третьи по величине запасы газовых резервов после России и Ирана, является приоритетным направлением. В Катаре уже работают более 1000 казахстанцев с зарплатой выше 5000 долларов.

Алмас Кудайберген также отметил необходимость более активного участия государства в поддержке национальных компаний на международной арене, чтобы стимулировать валютные поступления и создавать рабочие места. Он привёл пример турецких подрядчиков, которые при поддержке государства успешно реализуют международные проекты на сумму более 30 млрд долларов, обеспечивая занятость миллионов граждан Турции.