Прямой эфир Новости спорта

Спецвыплата для занятых во вредных условиях: мажилис принял закон

Теперь граждане самостоятельно смогут определить время изъятия пенсионных накоплений – в 55 лет или в 63 года.

Депутаты мажилиса приняли во втором чтении закон по вопросам общественных объединений, по которому занятые во вредных условиях граждане смогут получать социальную выплату. 

"Во время работы над законопроектом во исполнение послания главы государства народу Казахстана правительство РК предложило внести ряд поправок, направленных на социальную защиту лиц, занятых на работах с вредными условиями труда. В Социальный кодекс внесены нормы по введению специальной социальной выплаты лицам, занятым на работах с вредными условиями труда", – сказал депутат Нартай Сарсенгалиев.

Выплату смогут получать лица, достигшие 55 лет, при наличии уплаты обязательных профессиональных пенсионных взносов не менее семи лет. Также желающие получать выплату должны будут прекратить работу во вредных условиях труда. 

Для выплаты предлагается определить четыре источника:

  • Республиканский бюджет. Сумма для выплаты предлагается в размере двух прожиточных минимумов. Ежегодно эта сумма будет индексироваться с ростом прожиточного минимума.
  • Выплата из страховых компаний, компаний по страхованию жизни. В рамках текущих страховых тарифов предлагается определить выплату для работников в размере одного прожиточного минимума, это 43 тысячи тенге.
  • Выплата от работодателей в размере одного прожиточного минимума.
  • Накопления самого работника в ЕНПФ за счёт обязательных пенсионных взносов и обязательных профессиональных пенсионных взносов. 

Также по закону определили право этих граждан самостоятельно определять время изъятия пенсионных накоплений за счёт обязательных пенсионных взносов – в 55 лет или в 63 года.

Специальная социальная выплата будет производиться до достижения пенсионного возраста.

Кроме того, в кабмине предложили нормы по совершенствованию системы обязательного страхования от несчастных случаев при исполнении трудовых обязанностей, которыми предусмотрено следующее:

  • возмещение страховыми организациями расходов работодателя на превентивные меры в пределах до 6% от суммы страховой премии;
  • возмещение страховыми организациями расходов на реабилитационные меры в пределах до 6% от суммы страховой премии;
  • возмещение страховыми организациями санаторно-курортного лечения пострадавшего работника в размере до 100 МРП;
  • исключение вины работника при определении размера возмещения вреда (страховой выплаты) в результате несчастного случая.

Депутаты мажилиса приняли во втором чтении закон "О внесении изменений и дополнений в некоторые законодательные акты Республики Казахстан по вопросам общественных объединений".

Новости партнеров