В Казахстане запустили сервис "Электронное личное дело", который позволит исключить риск подделки документов и необходимость работнику предоставлять данные работодателю на бумажном носителе, сообщает Министерство труда и социальной защиты населения РК.
Теперь при рассмотрении резюме потенциального работника и его дальнейшем оформлении работодатель сможет сделать запрос в Единую систему учёта трудовых договоров (ЕСУТД) для получения личного дела работника в электронном формате.
Как отметили в министерстве, работодатель сможет запросить любую информацию на выбор, такую как: данные из удостоверения личности, фотографию, информацию об образовании и членах семьи, вакцинации, информацию из ЕСУТД об опыте работы. Также можно получить следующие электронные справки:
- Об отсутствии/наличии судимости.
- Об учёте в психоневрологическом, наркологическом и противотуберкулёзном диспансерах.
- Справка 0/75у.
- Справка об инвалидности.
"Информация о зарплате на прошлом рабочем месте предоставляться не будет, так как не входит в перечень документов, необходимых для заключения трудового договора", – сообщили Informburo.kz в Минтруда.
При этом работник будет получать SMS-уведомления и сообщения в личном кабинете на портале электронной бирже труда о запросе на предоставление своих данных потенциальному работодателю. Получив положительный ответ, ЕСУТД предоставит доступ к личному делу. Тут же можно сформировать и проект электронного трудового договора.
"ЕСУТД ждёт ответа работника на запрос в течение семи календарных дней. В случае отказа или отсутствия ответа, работодателю будет отказано в предоставлении данных. Согласие будет действовать на весь срок работы в организации, которая запросила сведения. Если же договор не заключён или будет расторгнут, согласие автоматически станет считаться нелегитимным", – подчеркнули в министерстве.
Работодатели могут воспользоваться сервисом через электронную биржу труда или информационные системы кадрового учёта на предприятии. В дальнейшем сервис будет доступен на разрабатываемом Портале трудовых ресурсов.
В Минтруда добавили, что сервис интегрирован с информационными системами Минюстиции, Минздрава, Минобразования, а также Комитетом по правовой статистике и специальным учётам Генеральной прокуратуры РК.
Читайте также:
- На работу после 45: как бороться с дискриминацией при трудоустройстве
- На какую зарплату рассчитывают соискатели в Казахстане
- В Минтруда разрабатывают приложение, которое позволит вывести из тени фрилансеров
На VI заседании Национального совета общественного доверия президент РК Касым-Жомарт Токаев поручил отказаться от бумажных носителей некоторых документов.
"Большинство работодателей по-прежнему требуют от сотрудников трудовую книжку, личный листок и автобиографию. Такая практика справедливо возмущает людей. От подобных анахронизмов нужно избавляться", – сказал глава государства.
-
1🫁 Жители и гости Астаны смогут получить бесплатную консультацию онкологов по патологиям лёгких
-
5876
-
0
-
6
-
-
2🎶 Как интересно провести выходные 27 и 28 июля в Астане и Алматы
-
5981
-
0
-
1
-
-
3⚠️ Доброе утро! Предлагаем обзор главных новостей за 25 июля
-
2701
-
1
-
2
-
-
4🔖 Стартовал приём заявок на присуждение международной премии "Волонтёр года"
-
2498
-
1
-
10
-
-
5➕ Органы погибшего в ДТП юноши помогли выжить четырём пациентам
-
2437
-
5
-
70
-
-
6📢 В Алматы включили сирену
-
2548
-
5
-
1
-
-
7🚨 Полицейский совершил смертельное ДТП в Актюбинской области
-
2296
-
0
-
11
-
-
8🚰 Перебои с водоснабжением в Актау: опреснительный завод увеличил мощность
-
2325
-
1
-
7
-
-
9⚡️ Суд отменил оправдательный приговор по делу экс-главы "Казселезащиты"
-
2305
-
1
-
22
-
-
10💦 Рекордные ливни в Японии: более 200 тысяч человек обязали эвакуироваться
-
2273
-
0
-
20
-