Минимальную зарплату повысят до 110 тысяч тенге. На что это повлияет?

В своем послании народу Казахстана президент Касым-Жомарт Токаев поручил повысить размер минимальной заработной платы (МЗП) с 85 000 до 110 000 тенге. По его словам, это поможет увеличить доходы 1,8 млн человек, включая более 370 тысяч бюджетных работников.

Повышение МЗП повлияет на предельные размеры выплат по потере работы, уходу за ребенком, беременности и родам, а также на минимальные и максимальные суммы социальных отчислений и максимальный размер обязательных пенсионных взносов.

Какой будет максимальная выплата по безработице

Максимальная социальная выплата по потере работы не должна превышать 45% от семи минимальных заработных плат. При МЗП в 110 тысяч тенге семь минимальных зарплат составят 770 тысяч тенге. Следовательно, предельная выплата достигнет 346 500 тенге в месяц до удержания пенсионных взносов.

Это верхний предел, а не гарантированная сумма для каждого безработного. Фактический размер зависит от доходов, с которых поступали социальные отчисления, и стажа участия в системе социального страхования.

Сколько смогут получать по уходу за ребенком

Социальную выплату по уходу за ребенком до полутора лет для участников системы социального страхования рассчитывают как 40% от среднемесячного дохода за последние 24 месяца. Максимальная выплата не может превышать 40% от семи МЗП.

При МЗП 110 тысяч тенге этот предел составит 308 000 тенге в месяц. После удержания 10% обязательных пенсионных взносов можно получить 277 200 тенге. Для расчета по-прежнему важны доходы и социальные отчисления за расчетный период.

Как изменится выплата по беременности и родам

Единовременную социальную выплату по беременности и родам рассчитывают исходя из среднемесячного дохода за последние 12 месяцев и продолжительности отпуска. Для стандартного отпуска на 126 календарных дней применяют коэффициент 4,2. При МЗП в 110 тысяч тенге максимальная выплата составит 3 234 000 тенге до удержания пенсионных взносов.

Как изменится предел пенсионных взносов и социальных отчислений

При ставке 5% минимальные ежемесячные соцотчисления вырастут с 4250 до 5500 тенге, максимальные – с 29 750 до 38 500 тенге. Эти деньги поступают в Государственный фонд социального страхования, из которого выплачивают социальные выплаты. Для отдельных категорий действуют специальные правила.

Обязательные пенсионные взносы составляют 10% от учитываемого дохода. Максимальный доход для их расчета ограничен 50 МЗП. Поэтому предельная сумма ОПВ увеличится с 425 тысяч до 550 тысяч тенге в месяц. Это изменение затронет высокие доходы. Если зарплата ниже прежнего предела в 4,25 млн тенге и не изменится, размер пенсионных взносов останется прежним.

Кого в первую очередь затронет повышение МЗП

Депутат Курултая Никита Шаталов считает, что повышение минимальной зарплаты прежде всего повлияет на доходы низкооплачиваемых работников бюджетной сферы, включая уборщиков и обслуживающий персонал школ и больниц.

"Многие платят налоги с МЗП. Это касается больше работников, которые зависимы от бюджета, потому что у них именно расчет заработных плат идет от МЗП. Как правило, поднятие МЗП работает именно на те сферы, где у нас самые низкооплачиваемые работники заняты в госсекторе", – сказал Шаталов.

По его словам, в частном секторе зарплаты чаще зависят от спроса на специалистов и их квалификации.

Эти изменения могут вступить в силу с 1 января 2027 года.