Людям нужны навыки, чтобы семьи кормить

Фото Informburo.kz
Фото Informburo.kz

Заместитель председателя правления палаты предпринимателей Олжас Ордабаев уверен, что колледжам нужны кардинальные обновления.

Вспомнился пост годичной давности об эффективности расходования средств в системе ТиПО (колледжи). Вывод был простой: прежде чем выделять новое финансирование, нужно ревизию действующего провести.

Вспоминается и разговор с обучающимся в центре краткосрочной подготовки ТОО "Сварка" в Атырау (это не колледж). Парень лет двадцати пяти, выпускник одного из атырауских колледжей, не смог со своим дипломом колледжа на работу устроиться. Почему не смог? Ответ был прост:

за три года учебы ребята делали сварку только два раза.

Никто с такими навыками на работу не взял. Спустя год взял микрокредит в 250 тысяч тенге и обучился в ТОО "Сварка", где всё время учёбы было посвящено практическим навыкам сварки. На работу взяли сразу, за год вернул деньги в микрокредитную организацию, накопил на следующий курс по полуавтомату, аргону – чётко понимает, что это даст ему прибавку к зарплате. На обучение пришёл не один, привёл братишку на первый курс.

Ребята пришли к выводу – нужны навыки, а не диплом.

В этих двух историях отражены все основные проблемы колледжей. Деньги есть, но размазываем их на три года, учим всему и ничему! Результат плачевный: государственные деньги потрачены, диплом есть, но навыков нет – значит, и работу найти не могут. Вопрос: зачем и чему три года учили?

Не спорю, Министерство образования и науки старается обновить систему ТиПО, но обновления косметические. Сейчас нужны кардинальные обновления. Этого требует и экономика (работодателям нужны кадры), и сами граждане (нужна работа). Привычные шаблоны не работают, они за 30 лет свою эффективность не показали.


Читайте также:


Читайте новости без рекламы. Скачайте мобильное приложение informburo.kz для iOS или Android.

Поделиться:

 Если вы нашли ошибку в тексте, выделите ее мышью и нажмите Ctrl+Enter

Новости партнеров