За первое полугодие 2021 года на сайте hh.kz было размещено на 44% больше вакансий, предполагающих удалённую работу, чем в аналогичном периоде в 2020 году, и на 137% больше, чем в 2019 году.

Спрос у соискателей тоже повысился. За первое полугодие 2021 года количество резюме, где соискатели указывали удалённую работу как предпочтительный график, было в 4,5 раза больше, чем в 2020 году, и в 7 раз больше, чем в 2019 году.

По прогнозам экспертов, популярность удалённой работы будет расти и дальше.

Компания Headhunter провела опрос среди жителей Казахстана на тему удалённой работы. Выяснилось, что 48% опрошенных в данный момент работают в офисе либо на рабочем месте, 30% работают удалённо, 22% не работают вообще.

 

Больше половины опрошенных (68%) хотели бы работать удалённо, 32% предпочли бы остаться на своем рабочем месте.

Проблема переработок довольно актуальна для работы из дома. 45% считают, что они стали перерабатывать, 55% сказали, что работают, как и раньше.

Готовы ли опрошенные сменить род своей деятельности, чтобы иметь возможность работать дистанционно: 76% готовы, а 24% не готовы.

 

Читайте также: В Казахстане работодатели обеспечили средствами коммуникаций только 14% сотрудников на "удалёнке"