Четырёхдневная рабочая неделя больше всего подойдёт сотрудникам сферы услуг, сказала вице-премьер Тамара Дуйсенова. 

Она напомнила журналистам, что право работать в таком режиме уже закреплено в Трудовом кодексе. Работодатели и сотрудники сами могут выбрать подходящий график. 

"Это надо рассматривать во взаимоотношении между работодателем и работником. Особенно в зимнее время гостиницы могут оформить, чтобы человек четыре дня работал. Но далее, когда будет наплыв туристов, можно увеличить до шести дней, но 40-часовая рабочая неделя должна сохраниться. И годовой фонд рабочего времени тоже должен сохраняться", – объяснила Дуйсенова, отвечая на вопрос журналистов в кулуарах мажилиса. 

По мнению вице-премьера, сотрудникам сфер услуг и гостиничного бизнеса выгодно выбирать этот график работы.

С 1 июля 2023 года в Казахстане работодатели и работники могут пользоваться законодательной нормой о четырёхдневной рабочей неделе. 

Читайте также: