Форум "ASMAR – традиции единства" стал крупнейшей диалоговой площадкой, где бизнес-леди, представители госорганов и крупных отечественных предприятий обсудили вклад женского предпринимательства в устойчивое развитие страны.

Организаторами выступили Совет деловых женщин "Атамекен" и Фонд устойчивого развития и поддержки женского предпринимательства. 

Спикеры заседаний рассказали о лучших практиках ведения бизнеса, обсудили международный опыт поддержки и развития подобных инициатив, обменялись мнениями, как наилучшим образом поддерживать различные проекты внутри страны. 

В рамках конгресса впервые в Казахстане состоялось вручение сертификата гендерно ориентированной компании. "Казцинк" удостоился награды за соблюдение равных прав и возможностей для женщин и мужчин на производстве. В компании придерживаются равноправия в вопросах карьерного роста, заработной платы, социальных инициатив.

– Сегодня соблюдение принципов гендерного равенства крайне актуальная и ответственная задача, – комментирует исполнительный директор по административным вопросам "Казцинка" Андрей Лазарев. – Помимо создания равных и комфортных условий труда представительниц прекрасной половины человечества мы стараемся активно придерживаться принципов устойчивого развития. Одно из приоритетных направлений для нас – развитие малого и среднего бизнеса, в котором заняты именно предпринимательницы, а также многочисленные социальные проекты. Уверен, что участие крупных компаний в подобных инициативах помогает женщинам в полной мере и на равных условиях реализовать весь свой потенциал.