В Казахстане выросли зарплаты в сферах, не требующих высшего образования. К такому выводу пришёл сервис OLX, проанализировав объявления о вакансиях. Работодатели ищут специалистов с опытом, а наличие диплома необязательно, сообщает "31 канал".

За последний год зарплаты в профессиях, не требующих высшего образования, ощутимо выросли. Самым высокооплачиваемым оказался труд швеи со средней зарплатой 610 тысяч тенге. Далее идут монтажники – 459 тысяч тенге. На 55% увеличилась оплата труда сантехников и составила 429 тысяч тенге. Электрики зарабатывают в среднем 413 тысяч, а водителям предлагают в среднем 379 тысяч тенге. При этом агентство HeadHunter отмечает, что рынок труда ориентирован на работников с опытом. 

"Более половины опрошенных говорят, что рассматривают тех кандидатов, у которых есть опыт работы. Более 40% отвечают, что это зависит от специализации, и обращают внимание на то, как именно человек покажет себя во время собеседования с руководителем. Это не зависит от наличия диплома", – отметил менеджер по маркетингу и PR HeadHunter Центральная Азия Мухамед Багдатулы.

Эксперт в сфере образования Гульнар Умарова отмечает: в век искусственного интеллекта многие проходят лишь курсы, после чего могут получать хорошую заработную плату. 

"Различные коучи, блогеры говорят в соцсетях о том, что они зарабатывают достаточно приличную сумму. На молодёжь это влияет. Но, конечно же, на самом деле в реалиях Казахстана диплом важен. Важно ещё, чтобы рейтинг был вуза высокий", – сказала общественный деятель, эксперт в сфере образования Гульнар Умарова.

Между тем, по данным Минтруда, на портале электронной биржи труда размещена 231 тысяча резюме соискателей, среди них лишь 447 человек не имеют высшего образования. 

"В теоретических профессиях, таких как как медицина, право, инженерия, диплом играет решающую роль, так как подтверждает профессиональные знания. В технических и рабочих профессиях основной упор делается на практические навыки и опыт, так как работа требует реальных умений и квалификации. Кроме того, наличие высшего образования может учитываться работодателем как дополнительная надбавка к заработной плате", – отметила главный эксперт департамента занятости населения Министерства труда и соцзащиты населения РК Адина Кульбаева.

Карьера без диплома – уже устойчивая модель, позволяющая получать стабильный доход без многолетнего обучения. Всё зависит лишь от того, готовы ли вы променять офисную работу на тяжёлый труд.

Читайте также: