Помощь, общение и обретение новых друзей: какой опыт получают волонтёры Астаны

depositphotos.com
depositphotos.com

В Астане действует на постоянной основе свыше 30 волонтерских и благотворительных организаций.

В них зарегистрировано свыше восьми тысяч постоянных волонтёров. Но в критической ситуации, говорят в МРЦ "Астана Жастары", в столице на помощь другим могут прийти свыше 40 тысяч волонтёров благотворительности.

МРЦ "Астана Жастары" работает в направлении вовлечения населения в волонтёрское движение и обеспечения его участия во всех сферах деятельности города. 

"В волонтёрскую деятельность привлекаются граждане от 14 до 60+ лет. Сложно сказать точное число волонтёров взрослого и младшего возраста, так как есть люди, показывающие свою деятельность, а есть те, кто помогает финансово или ходит на разовые мероприятия. В городе, по крайней мере, действует свыше 30 волонтёрских и благотворительных  организаций на постоянной основе, в них зарегистрировано свыше восьми тысяч постоянных волонтёров. Благодаря постоянным волонтерам, СМИ, постам о помощи приходят разовые волонтёры или волонтёры благотворительности, то есть свыше 40 тысяч людей занимаются оказанием помощью в спонтанное время", – сказала руководитель волонтёрского отдела МРЦ "Астана Жастары" Эльвира Есмуханова.

Несовершеннолетние охотно помогают в уборке снега у пожилых, в очистке территорий от мусора, в оказании помощи организаторам мероприятий: встречают и сопровождают гостей и спортсменов. 

Тогда как среди взрослого населения наиболее востребованы такие направления, как оказание помощи социально уязвимым категориям населения, пенсионерам, детям. Взрослые волонтёры предпочитают помогать вещами, бытовыми и школьными принадлежностями. 

Присутствует также оказание профессиональной помощи в виде юридической, психологической или ресурсной. 

"Среди несовершеннолетних больше волонтёрят девушки, среди взрослых присутствует гендерное равенство, одинаково волонтёрят как женщины, так и мужчины. Но что касается постоянного управления волонтёрским движением или организацией, то женщин здесь больше", – добавила Эльвира Есмуханова.

В целом, по ее словам, волонтёрство – это большая школа жизни, которая очень многое даёт молодым людям. И речь идёт не только о приобретённом бесценном опыте, в частности в коммуникации с людьми, но и о повышении уровня ответственности, общительности, раскрытии своих лидерских качеств, формировании навыков работы в команде. Это также прекрасная возможность вести активную социальную жизнь. 

"Волонтёрство также приучит к дисциплине, быть мобильным, терпеливым, гибким. Принимая участие в международных мероприятиях, появляется возможность практиковать языки, найти новых друзей. Если ранее только зарубежные  университеты рассматривали волонтёрскую деятельность как один из дополнительных баллов при поступлении, то такая практика сейчас вводится и в Казахстане. Волонтёрские заслуги также помогают ребятам уже в студенческой жизни, например, сдать документы на программы по студенческому обмену, усилить своё резюме", – резюмировала Эльвира Есмуханова.

К слову, в Астане с 2014 года на постоянной основе действует проект "Школа волонтёров" в двухступенчатой форме, что позволяет подготовить волонтёров для проведения мероприятий разного уровня. В программу включены модули по знанию истории страны, оказанию первой медицинской помощи, изучению менталитета разных стран, конфликтологии. На данный момент сертификаты получили более двух тысяч человек.

Читайте новости без рекламы. Скачайте мобильное приложение informburo.kz для iOS или Android.

Поделиться:

 Если вы нашли ошибку в тексте, выделите её мышью и нажмите Ctrl+Enter

 Если вы нашли ошибку в тексте на смартфоне, выделите её и нажмите на кнопку "Сообщить об ошибке"

Популярное в нашем Telegram-канале

Новости партнеров