Ознакомиться с вакансиями можно на портале Enbek.kz. Самые востребованные специальности, как выяснилось, – врачи, учителя и работники с техническим образованием.
"Мы ежегодно собираем потребность в кадрах. Нужны врачи, учителя, механизаторы, водители большегрузных автомобилей, рабочие профессии, электромонтёры, повара и другие", – сообщили в управлении координации занятости и соцпрограмм региона.
Всего с начала года более 28 тысяч человек получили шанс найти работу, получить новую специальность или даже открыть свой бизнес. Всё это стало возможным благодаря программе развития продуктивной занятости и массового предпринимательства.
"Из этих 28 тысяч человек направлено на профессиональное обучение 1478. Еще 686 человек получили микрокредиты на открытие и расширение собственного дела и почти столько же – гранты на развитие новых бизнес-идей. Более полутора тысяч человек мы обучили основам предпринимательства по проекту "Бастау-бизнес", – добавили в ведомстве.
За 10 месяцев удалось устроить почти 24 тысячи человек. Из них на социальные рабочие места, молодёжную практику и общественные работы – 5251 человека, на проекты в рамках "Дорожной карты занятости" – 5833 человека. Андрей Микотин – один из них. В августе он остался без работы и стабильного заработка. Тогда решил, что сидеть сложа руки бессмысленно и направился в Центр занятости.
"Я работал на себя на СТО. Какое-то время во время жёсткого карантина стало меньше клиентов. Лишился стабильного дохода, поэтому решил искать работу. Узнал, что нужны автогрейдеристы на объект по благоустройству города. Получил направление через Центр занятости, освоил грейдер и теперь планирую работать постоянно", – рассказал Андрей Микотин.
В костанайском городском Центре занятости отмечают, что работу соискателям могут найти за один день. Его регистрируют как лицо, ищущее работу, и сразу предлагают весь спектр имеющихся подходящих вакансий. Если какой-то вариант пришёлся человеку по душе, выдают направление на собеседование. На эти процедуры госоргану отведено 10 дней, но в центре занятости стараются подобрать вакансию за день.
"Всего в этом году к нам обратилось порядка 7000 человек. Больше 6000 мы охватили мерами занятости. На сегодняшний день на учёте стоит 1000 человек, но часть из них охвачены временными мерами занятости: работают по молодёжной практике, на социальных рабочих местах, общественных работах, проходят обучение. Мы делали анализ, количество обратившихся к нам с просьбой помочь в поиске работы примерно на уровне прошлого года", – рассказала руководитель костанайского городского Центра занятости Надежда Костенюк.
